Un intranet bien pensé.
Pour tous.
Des intranets simples et puissants.
Parce que nos équipes méritent mieux que des outils désuets.
Intranet as a Journey
Jint, c'est avant tout une vision audacieuse : celle d'un intranet qui ne soit plus seulement un outil technique, mais une véritable expérience numérique. C'est simple. Engageant. Sans couture. Au service des collaborateurs et de la performance collective.
Depuis le premier jour, nous sommes animés par une conviction profonde : l'expérience de travail peut être un puissant moteur d'engagement et de réussite pour les organisations. Et l'espace de travail numérique en est la clé. Pourtant, trop souvent, la complexité et la rigidité ralentissent les équipes. Nous avons décidé de changer cela.
Les piliers de notre culture tech.
Chez Jint, tout commence par l'équipe. Une obsession : transformer le travail quotidien grâce à des environnements numériques bien conçus. Voici nos cinq principes fondamentaux.
L'obsession du client
Chaque ligne de code, chaque décision, vise un seul objectif : créer une vraie valeur métier et une expérience utilisateur fiable, fluide et engageante.
La responsabilité collective
On avance ensemble, on assume ensemble. Chacun est responsable de ses choix et de leurs impacts — c’est ce qui rend notre équipe solide.
La transparence par défaut
On partage nos avancées, nos doutes, nos idées. Pas de silos, pas de secrets — la clarté aligne, la visibilité renforce.
L'excellence comme standard
On ne se contente jamais du minimum. On affine, on simplifie, on renforce. La qualité est une quête permanente, et un vrai sujet de fierté.
La curiosité en continu
On teste, on challenge, on apprend tous les jours. C’est cette soif d’explorer qui nous pousse à innover et à faire mieux. Toujours.
Nos valeurs au quotidien
Engagement
Faire de notre mieux pour fournir des produits et services exceptionnels à nos clients, partenaires et collègues.
Transparence
Communiquer clairement, directement et honnêtement avec toutes nos parties prenantes. À la fois interne et externe.
Esprit d'équipe
Être là les uns pour les autres, apprendre ensemble et aider nos clients et partenaires à grandir aux côtés de nos équipes.
Excellence
Nous nous efforçons d'atteindre les normes les plus élevées dans tout ce que nous faisons. Des détails techniques aux relations humaines, nous créons de la valeur tangible et durable.
Deux bureaux. Une vision partagée.
Bureau européen
Siège social à Paris
126 Rue de Provence
75008 Paris, France
Bureau nord-américain
2460 chemin Rockland
Montréal, Québec,
H3P 3G5, Canada
Les fondateurs
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Florian Bouron
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Antoine Chancel
L'équipe de direction
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Guirec Loison
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Ninon Dufourd
