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Votre nouvel outil est en place. Et maintenant?
Le projet est livré, le lancement est fait, les premières connexions sont au rendez-vous. Puis, quelques semaines plus tard, l’usage stagne. Les équipes reviennent à leurs courriels, à leurs dossiers partagés et à leurs vieux réflexes.
Ce webinaire part d’un constat simple : la technologie est essentielle, mais elle ne suffit pas à elle seule. Un intranet adopté, c’est un intranet qui s’inscrit dans les habitudes de travail. Et ces habitudes, ça se construit.
Pourquoi ce webinaire ?
- Selon Prosci, un projet accompagné par une excellente gestion du changement a environ 7 fois plus de chances d’atteindre ses objectifs qu’un projet mal accompagné (88 % contre 13 %).
- Beaucoup d’organisations ont pourtant tout bien fait : ambassadeurs, plan de communication, formations, gestionnaires mobilisés. Et malgré tout, l’adoption ne décolle pas.
- Le problème n’est donc pas toujours ce qu’on fait, mais comment et pourquoi on le fait.
Un intranet peu utilisé, c’est un investissement qui ne rapporte pas, une communication interne qui n’atteint pas ses publics et des employés qui ne trouvent toujours pas l’information dont ils ont besoin.
Ce que vous allez apprendre :
- Pourquoi la technologie est une condition nécessaire, mais pas suffisante, à l’adoption
- Les vraies raisons pour lesquelles l’adoption cale, même quand toutes les cases sont cochées
- Comment passer d’un lancement réussi à des habitudes de travail durables
- Ce qui a fonctionné concrètement chez des organisations clientes, à travers 2 à 3 études de cas
- Un outil actionnable pour diagnostiquer l’adoption de votre intranet et prioriser vos prochaines actions
À qui s’adresse ce webinaire ?
- Directions des communications et responsables de la communication interne qui veulent que leurs contenus soient vus, lus et partagés
- DRH et responsables de l’expérience employé qui cherchent à engager toutes les équipes, y compris sur le terrain
- DSI et responsables TI qui ont déployé l’outil et veulent en mesurer et maximiser le retour sur investissement
- Chefs de projet intranet ou digital workplace qui préparent la phase post-lancement
