Votre marque employeur ne s'arrête pas au site carrière
Dans un contexte où le marché des talents reste tendu et où l'attractivité employeur se construit autant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'entreprise, l'expérience employé au quotidien est devenue un levier stratégique de marque employeur. Ce webinaire vous propose une approche concrète pour faire de votre intranet une véritable vitrine de votre culture d'entreprise, en vous appuyant sur les bons leviers de design, de personnalisation et de communication interne.
Pourquoi ce webinaire
Aujourd'hui,
- Un contenu relayé par un employé génère jusqu'à 2 fois plus de clics qu'un contenu publié directement par la marque, et les employés sont perçus comme 3 fois plus crédibles que la direction pour parler de la réalité de l'entreprise (LinkedIn / FleishmanHillard),
- et 75 % des candidats se renseignent sur la réputation d'une entreprise avant de postuler (Glassdoor).
Résultat : la marque employeur ne se joue plus seulement sur le site carrière ou les réseaux sociaux.
Ce webinaire répond directement à ce constat en montrant comment transformer l'intranet en un vecteur assumé de votre culture d'entreprise et de votre attractivité.
Ce que vous allez apprendre
- Comprendre pourquoi la marque employeur se joue aussi, et d'abord à l'interne
- Faire du design et de l'UX de votre intranet un reflet fidèle de votre culture d'entreprise
- Mettre en avant vos valeurs et la vie de l'entreprise sans effort de production permanent
- Personnaliser l'expérience par audience (DRH, Dircom) pour maximiser l'impact de chaque contenu
- Transformer vos employés en ambassadeurs grâce à des cas d'usage concrets (intégration, infolettre interne ciblée)
- Mesurer l'impact de votre intranet sur la rétention et l'attractivité
À qui s'adresse ce webinaire
Ce webinaire s'adresse aux :
- DRH et responsables de l'expérience employé
- Directeurs et directrices de la communication (Dircom)
- Toute organisation qui veut faire de son intranet un véritable levier de marque employeur
Le programme
- Le constat : pourquoi la marque employeur se joue aussi à l'interne
- Le lien entre expérience employé au quotidien et perception de la marque
- L'intranet comme vitrine : design et UX premium au service de votre culture d'entreprise
- Personnalisation par audience et mise en avant des valeurs et de la vie d'entreprise
- Cas d'usage concrets : intégration, communication interne engageante, infolettre interne ciblée
👉 Un rendez-vous essentiel pour toutes les organisations qui veulent faire de leur intranet un atout de marque employeur, et non plus un simple outil du quotidien.
